流浪骑士开局:我有简易数据面板
作者:兜里没有一分钱 | 分类:仙侠 | 字数:238.7万
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第781章 枫叶矿业
枫叶矿业!
位于天马星的一座独立小岛上,枫叶矿业基地占据了全部的土地。
当然,土地资源并不值钱,至少在这座矿业星球。
本来天马星是有资格成为一座优秀生态星球的,但是因为某些利益集团的私欲,导致这里的环境极度恶化,导致一直难以发展起来。
对于他们来说,显然不会考虑当地的环境问题。
随着进入星际时代,各种恶劣的行为反而更多了。
枫叶矿业不算是小公司,但是比起行业巨头也是微不足道。
不要以为星际时代就能获得无限的资源,因为航行技术和开采成本的问题,制约了矿业公司的发展。
枫叶矿业最好的年代在千年前,当时的创始人锐意进取,成功的将公司做大。
甚至有传言说,枫叶矿业发现了一条新的星际通道,发现了大量的矿产星球。
不过随着创始人失踪,资料被创始人留下的手段销毁,枫叶矿业就逐渐没落。
虽然他的后代重新掌握了公司的权力,但还是一步步衰弱。
到如今,已经只剩下不多的矿点了。
当然,比起普通人,他们依旧算是富豪。
之所以这一处小岛还留着,大概就是一点点不切实际的期望。
枫叶矿业总是觉得,或许这里留有什么信息,比如说星图。
可惜……什么都没有。
滴滴滴!!!
老旧的终端发出刺耳的警报,千年前的老古董已经换了几次了,但是依旧跟不上时代了。
千年前联邦还是寻找天然星际通道进行星际旅行,千年后星际引力高速已经可以自主建设了。
但是技术的发展,并没有改变原理。
所以,终端依旧接到了远方的信号。
加密的方式也是落后的老古董手段,但是正好枫叶矿业有对应的密码,自动就进行了解密。
等留守的人员看到出现在终端上的星图和坐标,整个人都是懵逼的。
“老祖宗还真的……留了东西?”
本来他对家里的安排嗤之以鼻,觉得就是流放了自己,白白浪费几年时间。
哪知道传言竟然是真的,老祖宗竟然真的留下了后手。
他第一时间将星图保存,并且重新加密。
然后通过随身终端跟家里汇报。
能看守老基地的,当然是自己家里人。
枫叶矿业公司现在情况不好,但并没有放弃开拓市场。
这里早就被淘汰了,公司的业务换了地方。
等接到消息,他们非常怀疑的确认不下十次,才确定真的找到了老祖宗留下来的信息。
等枫叶矿业公司所有领导层开了内部会议,确定了坐标的可能价值,马上决定组建一支舰队去探索。
“老祖宗当年失踪,并不是来自外界的危险,而是内部叛乱,那些黑皮贪心不足,最后导致公司没落。
所以我认为星图标记的地点应该没有危险。”
第一个发表意见的是目前公司董事长,延续了旧时代的架构,而且是以家族形式搭建的股权结构,让参加会议的都是自己人。
“目前可以确定,信号是失踪的蛟龙号发出的,是老祖宗设定的定时发送还是当年叛乱者的后代?”有人提出疑问。
“是哪一个都无所谓,这么多年才能发送信号,恐怕他们的技术已经退化到了极点。
而且千年时间,一群叛乱者难道能够搞出技术革新吗?
那些黑皮要是有这个智商,就不会发出这种信号了,等我们去收拾他们吗?”有人不屑。
当年因为内部叛乱导致的家族没落,他们对黑色人种充满了敌意。
最后,经过一番讨论,全票通过了组建一支舰队前往坐标地点探索的可能。
时代的发展,枫叶矿业公司是没落了,但是却能轻松凑出一支比当年还要庞大的舰队。
包含了采矿飞船、补给飞船以及护卫舰的舰队,能够独立完成一定规模的开采活动。
对于枫叶矿业来说,历经千年……那份资源的价值可能更高了。
他们满怀期待,抽调了所有飞船,希望迎来复兴。
……
月球太空港口,米歇尔自然不清楚战争比想象的要接近。
他暂时还没有紧迫感,参观了月球基地和遗迹,他开始了自己的考察之旅。
太空港口不仅有军事学院,还有超凡骑士学院。
这是帝国培养后备人才的机构,可以说汇聚了绝对的精英。
在超凡骑士学院,米歇尔碰了一个软钉子。
虽然以他的身份没有人给他甩脸子,但是新教这个没有听过的组织,显然没有任何吸引力。
不仅是学校老师不推荐,学员更是不感兴趣。
现实一点的说法,从这里毕业的骑士学员,最差都是补充到太空卫队的正式超凡骑士,有的还会被皇家卫队吸纳,成为皇帝陛下的贴身骑士。
就前途上来说,那是绝对的光明。
一个从来没有听说过的新教,还要搞殖民统治这一套,实在让人提不起兴趣。
至于说超凡骑士推荐名额,超凡骑士学院自己就有,不需要额外的名额。
意识到自己毫无竞争力,米歇尔只能退而求其次。
超凡骑士学院自己搞不定,那就去下一级的军事学校。
这里是以培养超凡骑士种子作为目标的,九成以上的学员将失去成为超凡骑士的机会。
就算是以后分到其他部门,成为超凡者,也很难继续超凡骑士的旅途。
于是,米歇尔手里的推荐名额就非常有吸引力了。
对于有的学员来说,成为其他职业不是不能接受,但是对大多数人来说,还是希望成为超凡骑士。
跟学校领导沟通之后,对方明确的告诉米歇尔:“伯爵先生,学校的首要目的是为超凡骑士学院输送预备役骑士,所以一切都是优先骑士学院挑选的。
如果您还有兴趣,可以从落选的学员中挑选,他们的能力也不会差很多。”
米歇尔一下子就抓住了重点:“若是有学员考核失误,学校不会阻止我招人吧?”
领导傻眼了,这不是投机取巧吗?通过提前签订协议,是能够捞到一批优秀学员的。
“不行,我们禁止你们跟学员提前接触。”
学校领导还是毕竟硬气的,没有退让。
米歇尔试着说服他:“我们的推荐更有确定性,你们不能阻止学员选择更稳妥的前途。
而且新教的理念会有学员认同,我们也是陛下批准的正规组织,我已经不要求同等待遇了,但是你们也不能歧视我们新教。”